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南京室内设计师培训打赢毕业职场翻身仗

授课机构:南京科迅教育

地址:南京市建邺区新城科技园广聚路33号安科大厦

网报价格:¥99

课程原价:¥99

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南京室内设计师培训,打赢毕业职场翻身仗!每年毕业季,就业实习都会成为热门话题刷爆各大社交平台。越来越多的同学,开始关注起毕业时该做什么样的选择。毕竟,又是新的人生十字路口,如果能有一个答案,至少会安心许多。不得不说,相比父母一代的生存烦恼,我们这一代的焦虑越发显的“虚无缥缈”。因为我们中的大多数人,正面临的是充满不确定性的未来。这种困惑多是关于内心的混乱,关于目标的茫然,甚至是不知道明天会在哪里。

 

很多来向科迅老师咨询的同学,都会问相似的一个问题:“我刚毕业找工作总是碰壁,自己学的专业又不是对口的,想着学一门技能傍身,听说室内设计行业有前景,收入发展有不错,但像我这样0基础从头开始学真的OK吗?”其实这是目前很多毕业生都会面临的问题,不光是室内设计行业,其他行业亦如此。比如学新闻的转行做了销售、学会计的转行做了编辑、学土木工程的转行做了电子、学机械的转行做了程序员......然而相对于销售、编辑等行业,室内设计是一个技术活,没有专业知识,那是行不通的。这也决定了室内设计师的不可替代性,不是室内装饰公司随便招一个人就可以立马上手的。很多人在转行跨界去接触一个自己从来不懂的行业时往往内心充满了恐惧,也许会高估了这个行业的难度,当然室内设计行业的难度还是有的,不是谁都能随随便便成功。那么0基础非科班出身怎样才能学好室内设计呢?

 

目标,不是口头上说的那么简单

作为毕业生,首先你要思考清楚,花了四年学的专业真的就一文不值吗?是否还有可以利用上所知所学的可能性了?如果没有,那你面临的就是转行的问题,明确行业很重要。比如要做室内设计行业等。不要总是听别人说室内设计师吃香,别人说的永远都是片面的,不管好的一面还是坏的一面,你即将踏入社会必须要有自己的判断能力,你是否有去招聘网站浏览下室内设计师的基本技能和岗位需求?你是否有和真的室内设计师做过深入沟通?....... 

 

同学们,转行前,你需要做的功课还很多很多。各行各业都有各自的发展优势和人才需求缺口,室内设计同样如此,你要真的考虑好转行了,那么请结合自己的兴趣爱好和以后的发展方向选择最适合自己的那一行。青春短暂,20-30岁这段人生中“最混乱的阶段”,也是一段“充满不确定的必经之路”,我们有机会试错,但不是永远都徘徊停留在原地,所以没有太多的时间去这里学一点,哪里也学一点,我们需要做的是,坚持一个方向,并在短期内达到企业上所需要掌握的能力,快速进入到企业,积累经验并不断提升。 

 

兴趣,不该成为你停滞不前的借口

很多人会说,其实我也就听说室内设计这行不错,但自己并没有特别大的兴趣,而且也完全不懂......兴趣重要吗?当然重要,都说兴趣是最好的老师,如果你是带着兴趣去学习室内设计,那么我敢肯定,你一定会在短时间内突飞猛进。而如果没有兴趣呢,难道就不能学习室内设计吗?难道那些学习室内设计的人都是出于兴趣吗?在现阶段,驱动大多数人转行到室内设计行业的最基础的动机就是薪水收入和发展潜力吧。

 

房地产市场发展越来越好,越来越多室内装修需求,都需要室内设计人才去实现,这个行

南京科迅教育简介

科迅教育专注IT技能培养,致力于培养面向互联网领域的高端人才,以学员就业为目的,优质就业为宗旨,是一家集Web前端工程师、Java工程师、PHP工程师、.NET工程师、UI交互设计师、电商运营师、互联网产品经理、iOS工程师、C/C++工程师、软件测试工程师、Linux云计算工程师、Python工程师、大数据工程师、Unity开发工程师、AR/VR开发工程师、人工智能开发工程师等课程为一体的IT培训机构。通过项目实战+课程学习的方式,让学生的编码数量度更高,文档编写能力更强,从而在实际工作中得到良好的应用。


科迅教育为学员量身打造的个性化、差异化就业流程!科迅会根据学员意愿建档统计就职意向,通过理论+实战+实训的学习,通过毕业考核后,将会接受专业的一对一就业服务指导。科迅了解合作企业的岗位需求,可针对各岗位进行差异化培训,打造符合岗位规范的应聘者。同时,会定期举办企业上门招聘双选会,学员可以与心仪的企业面对面沟通,并得到科迅的大力推荐。做到真正对学员负责,对合作企业负责,达到人岗匹配的优化及双方利益的扩大化。

科迅教育拥有一支业内人数众多、阵容强大的培训团队,强大的师资队伍现已拥有逾15名专职培训教师,已率先实现了IT行业师资团队的精细化、科学化分工。创立O2O教学体系,针对全国IT行业需求、发展及就业趋势,打造从线上到线下的全方位、一体化教学体系,目前该体系已帮助众多IT行业学子实现高薪就业梦想。

实战:科迅教育与多家企业实体达成亲密合作关系,创造“实训教学”模式,学员在实训课程中,可以直接进入合作企业研发团队,亲自参与项目的运作,真正做到学以致用、学有所成,避免了培训带来的理论与实践脱节的弊端。目前科迅为百度、新浪、搜狐、联想、阿里巴巴、中软、华为、摩托罗拉、IBM等多家知名企业培养输送IT人才。
机构文化
中心文化—中心使命
对客户:合作双赢 、共同成长,提供优质产品及服务。
对学员:学习培训 、 成就自我,搭建人生价值的实现平台。

对社会:长怀感恩 、 分享回馈,注重环保。


小班制培训,老师全程在身边

实战项目前,需求分析

学员完成一套项目,进行项目演示

出现Bug,双屏检查中...

学习环境


企业培训

我们有健全的企业培训课程体系!

企业内部培训

专门为企业的不同岗位、不同工种进行岗位素质培训而提供的一种模式,由专家进行调研、把诊,针对病因和目标制定培训方案,组织全员工定期上课,课程结束后按职业等级标准考核,并重新定级定岗,适合于提升市场竞争力的企业。


企业定向培训

针对企业特殊的人才标准和技术规范,制定培训计划和教学大纲,对社会招收在职或毕业大学生,学员完成标准课程和企业特殊课程后,经过严格考核,合格者被企业录用,适合于因扩大再生产急需符合本企业标准的技术人员的企业。


师资力量培
为了帮助学校快速建立和培养一批高素质双师型的专业教师队伍,科迅教育每年暑假期间都会举办Java开发、Web前端开发及.NET开发工程师资培训班,针对大专院校及职业技术学院的师资而设计的一套课程,欢迎广大老师报名参加。
合作企业

这只是其中一小部分就业企业,这就是实力的见证!!


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师资团队

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杨聆霞
就业指导

2012年开始兼任科迅教育辅导员一职,定期为科迅学员提供学习心态、求职技巧、职场规则等方面的辅导与培训,效果甚佳。在总结多年不同行业的工作经验的基础上,针对科迅的实际情况,精心设计了一套系统的素质教育课程,每周定期开课,务必让科迅学子在接受专业技术培训的同时,不断改善和提高个人综合素质,确保能以最佳的状态学成毕业,顺利就业。


黄美玲
班主任
多年招聘与面试经验,对简历撰写、面试技巧、合同签订以及职业规范有着深入探索和独到见解。在就业指导中,以提升学员职业素质为出发点,规范学员职场行为,树立学员的职业意识。
为学员提供一对一面试指导,定制个性化求职方案,强调学以致用。真正帮助学员提高自身竞争力,培养出一批又一批极受企业欢迎的学员。

“以学员就业为目的,优质就业为宗旨”,我们一直在践行!


孟娟
UI、平面设计
毕业于大连理工大学,因热爱设计,后进修设计专业并深造。设计是一种追求完美的生活态度,设计是一种追求品味的生活概念,一切随心,用心去感悟空间。
人物档案:User Interface高级讲师、视觉传达高级讲师、网页设计师联盟优秀设计师。

  • 学校名称:南京科迅教育

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